De 4 soorten werknemers. In welke categorie val jij?
Grou - 01-10-2025
Column door:
Kees van den Bosch
Adviseur Technische Carrières
Op elke werkvloer kom je ze tegen. De 4 soorten werknemers. Vier manieren van werken. Vier indicatoren van carrièresucces. Het is bijna een natuurwet. De vraag is alleen: in welke categorie val jij?
Type 1: De voorloper
Deze medewerker ziet het werk voordat iemand het hem hoeft te vertellen. Er ligt een stapel papieren scheef? Hij legt het recht. Er knippert een lamp? Zij loopt er al heen. Het is een talent, maar vooral een houding. En het mooie: wie dit consequent doet, hoeft nooit lang te wachten op kansen. Voorlopende medewerkers groeien door. Niet omdat ze het hardst roepen, maar omdat ze bewijzen dat ze verantwoordelijkheid aankunnen. Type 1 medewerkers worden al snel gevraagd assistent-manager, werkverdeler of projectverantwoordelijke te worden.
Type 2: De Meeloper
Deze werknemer doet wat hem gevraagd wordt. Netjes en volledig. Klaar? Dan volgt de vraag: “En nu?” Er zit discipline in, toewijding ook. Ze doen hun werk prima, maar pakken niet automatisch iets extra’s op. Hun groei is mogelijk, maar gaat langzamer. Ze moeten eerst leren het werk zélf te zien, zonder instructie. Tot die tijd blijven ze in de basis meedraaien.
Type 3: De Achterblijver
Deze groep doet niets totdat iemand het zegt. Geen initiatief, geen nieuwsgierigheid. Taken worden netjes uitgevoerd, maar alleen als ze expliciet worden toegewezen. Voor een werkgever zijn dit de ‘stabiele krachten’ die hun functie blijven vervullen, maar ze komen zelden hogerop. Niet uit onwil, maar uit gewoonte. Ze wachten op richting, en krijgen die.
Type 4: De Vermiste
Dit is de lastigste categorie. Dit zijn de mensen die je moet vínden om ze vervolgens te kunnen vragen iets te doen. Ze nemen geen initiatief, zien het werk niet en stellen geen vragen. Hun carrière blijft achter. Omdat ze nauwelijks zichtbaar zijn. Soms niet door gebrek aan talent, maar door gebrek aan energie, motivatie of focus.
Het verschil tussen de 1e en 4e categorie is gigantisch. En toch begint het allemaal bij één simpele keuze: zie je het werk, of zie je het niet?
Dus, eerlijk: waar zit jij? En misschien belangrijker… Waar wíl je zitten? De Voorlopers maken carrière, daar waar de Vermisten verdwalen...
Dank voor de input en inspiratie: Robbie Heidema van ‘De Geluksfabriek’ en Jeroen Feenstra van ‘Wijn-, Tap- & Eethuis Amicaal’.
Hebt u vragen of opmerkingen?
058 8330001, De Finnen 10, 9001 XW Grou
Op de foto: team PART Techniek,
Naar overzicht
-ffffff-4-3771.webp)
